7 MOTIVOS PRA VOCÊ ADOTAR ESTRATÉGIAS DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA NA SUA EMPRESA

Wagner Oliveira - Presidente da WOLI

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7 MOTIVOS PRA VOCÊ ADOTAR ESTRATÉGIAS DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA NA SUA EMPRESA

Publicado em : 07/01/2015

Wagner Oliveira - Presidente da WOLI


TS - TREINAMENTO DE SERVIÇO

Publicado em : 23/12/2015

A venda de serviços no varejo tem características específicas, e cada serviço tem uma identidade única, uma regra específica, para aquela rede de varejo ou para aquele momento de compra. Assim, o treinamento dos vendedores que vão oferecer o serviço também tem que ser único. O TS - Treinamento de Serviço - tem como proposta apresentar o serviço dentro do conceito de rapid learning, cerca de 15 minutos, totalmente contextualizado na realidade do varejo, em uma plataforma que permite aplicar e gerir campanhas motivacionais, dentro dos conceitos de gamificação.


GESTÃO RH PME

Publicado em : 09/12/2015

Já imaginou utilizar os mesmos recursos de Educação Corporativa das grandes Empresas, na sua Empresa? Agora isto é possível com o Gestão RH PME. O Gestão RH PME é a solução completa para sua empresa crescer, com a melhor relação custo benefício do mercado. Conheça mais!


EAD E SUAS TENDÊNCIAS - MUDANÇA NA EDUCAÇÃO

Publicado em : 23/11/2015

Rafael Rosa - Diretor de Tecnologia da Educação da WOLI


DICAS DE MESTRE - INFLUÊNCIA DA LIDERANÇA PARA O SUCESSO DA EMPRESA

Publicado em : 04/08/2015

Letícia Brito - Psicóloga


DICAS DE MESTRE - EDUCAÇÃO

Publicado em : 19/05/2015

Wagner Oliveira - Presidente da WOLI


WOLI +

Publicado em : 19/05/2015

Wagner Oliveira - Presidente da WOLI


PERFIL RH

Publicado em : 07/04/2015

O PERFIL RH é um sistema de seleção que possibilita ao RH acompanhar os processos seletivos, avaliando o desempenho individual dos candidatos e classificando-os por status. Garante agilidade, reduz a pessoalidade nas contratações, evitando o retrabalho, otimizando novos processos e minimizando custos.


INTEGRA RH

Publicado em : 07/04/2015

O INTEGRA RH auxilia na gestão do processo de integração do novo colaborador, estabelecendo metas a serem cumpridas durante o período de experiência, por meio de questionários específicos para o cargo/função, fazendo com que o funcionário caminhe rumo aos objetivos e à filosofia da empresa.


TALENTO RH

Publicado em : 09/04/2015

O TALENTO RH é um Sistema exclusivo de gestão do conhecimento, que disponibiliza treinamentos online, interativos e personalizados, via web e mobile, de acordo com a necessidade de cada empresa. Permite o acompanhamento de todo processo por meio de relatórios de gestão.


FORMAR RH

Publicado em : 15/04/2015

O FORMAR RH é um sistema de aprendizado virtual focado em formação e capacitação gerencial. Com metodologia específica e diversificados recursos de aprendizagem, os cursos são mediados por um tutor, indicado pela empresa, que acompanha e sugere ações práticas à rotina empresarial. Garante a interação e a qualidade do aprendizado, possibilitando ao gestor acompanhar todo processo de ensino aprendizagem.


AUTORH

Publicado em : 20/07/2015

Com o AUTORH a empresa desenvolve seus próprios conteúdos, utilizando todos os recursos que o PowerPoint oferece, sem necessidade de conhecimentos técnicos de design e programação. Possibilita disseminar o conhecimento, registrar e acompanhar individualmente os resultados, garantindo agilidade e qualidade, reduzindo custos para a empresa.


TREINARH

Publicado em : 16/04/2015

Com o TREINARH o gestor acompanha, organiza e registra informações sobre os treinamentos presenciais e semipresenciais, dentro e fora da empresa, agilizando o processo de avaliação dos colaboradores e facilitando o acesso aos conteúdos do treinamento, disponíveis para consulta, em qualquer hora e lugar.


TP - TREINAMENTO DE PRODUTO

Publicado em : 15/04/2015

O TP é uma ferramenta para capacitação da área de vendas. Por meio de treinamentos online, focados nos produtos e técnicas de vendas utilizadas na empresa, com duração de 10 a 15 minutos, propicia o conhecimento de cada produto e seus fornecedores, possibilitando a argumentação na prospecção e a fidelização de clientes.


LER & AGIR

Publicado em : 22/04/2015

O LER & AGIR é uma metodologia inovadora que mescla a leitura de um livro, com atividades online, recursos educacionais diversificados, mediação de um tutor e ações práticas que propiciam o desenvolvimento de habilidades e competências necessárias à rotina profissional.


PERFORMANCE RH

Publicado em : 17/04/2015

O PERFORMANCE RH permite avaliar o desempenho dos colaboradores por meio de questionários online, que possibilitam traçar um plano de ação baseando-se nas deficiências identificadas, oferecendo informações importantes para a tomada de decisões.


IDEIA RH

Publicado em : 17/04/2015

O IDEIA RH foi desenvolvido para solicitar, estimular, avaliar e implementar as sugestões fornecidas pelos colaboradores da empresa. O sistema recebe, filtra e distribui informações, melhorando os processos internos, gerando ganhos de produtividade e redução de custos. Todo processo pode ser acompanhado por meio de relatórios segmentados.


SONDA RH

Publicado em : 22/04/2015

O SONDA RH é uma ferramenta que faz a gestão, a aplicação e tabulação de pesquisas internas, garantindo a segurança das informações e a precisão nos resultados, auxiliando na tomada de decisões. Utilizada para pesquisas de clima organizacional, coleta de opinião, entre outros, gera relatórios que possibilitam análise visando à melhoria dos processos internos, motivando a equipe para o aumento da produtividade.


DESLIGA RH

Publicado em : 22/04/2015

O DESLIGA RH permite a realização de entrevistas online de desligamento, formalizando os motivos pelos quais o colaborador está saindo da empresa, permitindo uma análise das principais causas da rotatividade. Gera informações precisas para a melhoria dos procedimentos internos, prevenindo e evitando ações trabalhistas.


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